為適應(yīng)改革發(fā)展的需要，建立有效內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，今年1月，我局按照新的工資分配實(shí)施方法兌現(xiàn)工資分配。新的工資分配實(shí)施辦法對(duì)于調(diào)動(dòng)職工工作積極性能否起到好的作用，新辦法在實(shí)施過(guò)程中還有些什么問(wèn)題需要進(jìn)一步完善？3月3日，局政治處組織局屬各公司、機(jī)關(guān)各處室職工代表召開(kāi)了座談會(huì)。

政治處首先強(qiáng)調(diào)了新辦法實(shí)施中應(yīng)該注意的問(wèn)題，并對(duì)工資分配中各種表格的規(guī)格、上報(bào)表格的時(shí)限以及對(duì)因病因事請(qǐng)假人員工資發(fā)放等問(wèn)題提出了要求。財(cái)務(wù)處就住房公積金和個(gè)人所得稅等相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行了解釋。與會(huì)職工代表暢所欲言，就自己和本部門(mén)工資分配中關(guān)心的問(wèn)題進(jìn)行了交流。

大家一致認(rèn)為，我局在改革發(fā)展的重要階段提出新的工資分配實(shí)施辦法，對(duì)于調(diào)動(dòng)全員生產(chǎn)積極性、平衡勞動(dòng)分配關(guān)系、落實(shí)按勞分配和多勞多得制度、建立內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制、改善提高廣大職工的生活水平發(fā)揮了積極作用。大家表示，一定要以高質(zhì)量、高效率、高起點(diǎn)的工作標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，扎實(shí)工作，埋頭苦干，愛(ài)企業(yè)，愛(ài)崗位，以一流的工作業(yè)績(jī)回報(bào)黨組織的關(guān)心和厚愛(ài)。

                                （局政治處供稿）