8月12日，路達(dá)公司召開(kāi)了經(jīng)營(yíng)管理工作會(huì)議，梳理業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé)，并結(jié)合公司年度目標(biāo)，安排下一步重點(diǎn)工作：一是要明確各庫(kù)區(qū)管理范疇，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理，不斷提升服務(wù)質(zhì)量和水平；二是要細(xì)化崗位分工，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)化協(xié)同整合，不斷拓展業(yè)務(wù)渠道；三是要召開(kāi)攻艱小組動(dòng)員會(huì)，堅(jiān)定信心，共同應(yīng)對(duì)目前的經(jīng)營(yíng)難題，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，確保年度目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。