為進(jìn)一步健全考核管理，完善員工考勤制度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提高員工遵章守紀(jì)的自覺性，倉儲單位在原考勤管理制度的基礎(chǔ)上，結(jié)合各部門實際業(yè)務(wù)情況，進(jìn)一步明確了請銷假手續(xù)的逐級簽批程序，同時對獎懲措施進(jìn)行了補(bǔ)充與細(xì)化，對進(jìn)一步強(qiáng)化員工組織紀(jì)律觀念、改進(jìn)員工工作作風(fēng)、規(guī)范員工行為起到了督促和約束作用。